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Automaticien(ne) H/F

Référence : LC-0189
Catégorie : Agent de maîtrise
Type de Contrat : CDI
Ville : Marignier (74970)
Niveau d'études :
  • CAP/BEP
  • Employé BAC
  • Technicien BAC+2
  • Agent de Maitrise BAC+3/4
  • Ingénieur/cadre BAC+5
  • Famille métier : Ingénieur / Technicien
    Expérience :
  • 1 à 7 ans
  • Plus de 7 ans
  • Rémunération : 40K€ à 50K€

    Opportunité passionnante pour développer votre carrière d'Automaticien(ne)...

    Rejoignez un GROUPE, Partenaire d'Excellence pour les secteurs de l'Automobile, l'Aéronautique, La Défense et l'Industrie, et donnez vie à votre projet professionnel !

    Chez Lien & Compétences, notre cabinet de recrutement indépendant basé à Annecy, nous mettons tout en oeuvre pour vous offrir des opportunités professionnelles alignées avec vos aspirations et vos valeurs.

    Notre client est en mesure d'assurer la co-conception de sous-ensembles avec définition des géométries, matières et traitement des composants dans un environnement technique.
    Les équipes Process et maintenance sont dévouées à concevoir, développer et intégrer des outillages / Systèmes d'assemblage et des cellules robotisées.

    Intégrez une entreprise où règnent la transparence, l'honnêteté intellectuelle et la bienveillance managériale !

    La mission

    Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Automaticien(ne). Il s'agit d'une opportunité en CDI qui vous permettra de développer votre expertise.

    Activités significatives:

    • Concevoir et développer les parties électro-techniques et les programmes (automate, afficheur, variateur, robot, etc...) nécessaires aux systèmes automatisés vs le cahier des charges du projet (étude de faisabilité
    • Participer au choix de solutions en amont de la conception mécanique
    • Réaliser et mettre à jour les nomenclatures, les schémas (électriques et pneumatiques)
    • Réceptionner et préparer les éléments nécessaires à la partie « commande » de la cellule

    Responsabilités:

    • Assurer le suivi du câblage
    • Présenter les premières ébauches d'avant-projet (chiffrage, plans, temps de réalisation, ...)
    • Être un appui technique et opérationnel
    • Participer aux réunions de projet et à la mise au point / mise en service des cellules
    • Collaborer avec les services transverses
    • Rédiger et transmettre les supports de formation
    • Garantir les programmes nécessaires aux systèmes automatisés en adéquation avec le cahier des charges du projet
    • Respecter et appliquer les consignes et règles en vigueur

    Le profil recherché

    Vous êtes un(e) professionnel(le), issu(e) d'un cursus académique technique répondant aux exigences du poste, prêt(e) à relever de nouveaux défis ou vous justifiez d'une expérience professionnelle significative sur la fonction d'automaticien(ne).
    Votre pragmatisme, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service sont des atouts pour réussir dans ce poste.

    Compétences requises:
    • Maîtrise des logiciels de:
    1. Conception Assistée par Ordinateur (CAO)
    2. Schémas électriques
    3. Automatisme
    4. Développement Interface Homme Machine (IHM)
    • L'Anglais, a minima, technique (documentations d'équipements)


    Avantages:

    • 35 heures hebdomadaire (du lundi au vendredi) avec modularités horaires / RTT
    • Prime 13ème mois
    • Tickets restaurant
    • Contrat de prévoyance et de mutuelle
    • CSE

    Au-delà de l'aspect technique, c'est surtout une personnalité et des qualités intrinsèques qui sont recherchées: l'autonomie, l'organisation, la proactivité, l'agilité et une bonne gestion des priorités: ce qui est important n'est pas forcément urgent, et inversement !

    Nous sommes impatients de découvrir votre talent et de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre carrière. Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV. Rejoignez-nous pour réaliser votre potentiel !

    Processus de recrutement transparent et simplifié:
    1. Premier entretien téléphonique avec le Cabinet Lien & Compétences afin de présenter le projet
    2. Second entretien, au cabinet en présentiel, avec Johann DESGRANGE
    3. Un entretien avec votre futur employeur : Responsable des Ressources Humaines Groupe et Responsable du Pôle Automatisme et Robotique